（1）根据集团战略规划，负责公司的整体经营与管理，建立健全各项招商、运营管理制度并持续优化，达到公司经营目标；
（2）负责公司项目的拓展及洽谈并促成签约，负责客户维护工作；
（3）负责所辖项目的招商管理、运营管理，建立并完善各商业运营的管理体系及业务流程等；
（4）负责商业资产运营项目的商业定位、业态规划、品牌落位等前期商业策划工作；
（5）负责所辖自有商业资产、存量商业资产的管理与运营，不断优化调整公司商业资产结构，盘活公司资产，提高运营效益；
（6）合理科学地管理公司商业资产，拟定商业资产运营管理方案及实施办法，严格执行，确保公司商业资产的保值增值；
（7）负责公司拓展、招商、运营团队的组建、培训及管理；
（8）负责落实集团交办的其他各项生产经营工作。
（1）品行端正，遵守法纪，身体健康，具有强烈的事业心、责任心和良好的团队精神，具有履行岗位职责所必备的专业理论水平，有创新进取精神、作风正派、清正廉洁；
（2）年龄不超过45周岁（条件优秀者，年龄可适当放宽至47周岁），本科以上学历，经济金融、管理等相关专业；
（3）具有10年以上商业地产企业中高层管理工作经历，5年以上商业资产运营管理工作经验。在商业地产排名前50强企业（以2019年度“观点指数研究院”发布为准），具有全程管控3个以上商业资产项目的工作经历者优先；
（4）熟悉商业资产管理、商业运作方面的知识，具备丰富的商业运营实操经验，熟悉各业务流程，能有效运营自有商业并转化为效益；
（5）熟悉商业资产运作和项目各阶段操作流程，对市场动向有敏锐的洞察力；
（6）具备优秀的商业策划、分析能力及商业资产运营开拓创新能力；具备较强的公关能力、抗压能力、客户意识，高度的统筹协调及商务谈判能力。
注：
薪酬以签订的劳动合同、聘用合同及经营目标责任书为主要依据，实行协议工资制，年度薪酬总额100万元（不含超额利润奖励等），年度薪酬总额由基本年薪（占比40%）、年度绩效（占比30%）和任期绩效（占比例30%）构成，其中年度绩效、任期绩效与绩效考核结果挂钩，具体面议。
联系人：沈女士
邮 箱：[email protected]
电话：68255064
